2025安徽工匠年度人物榜单揭晓：致敬匠心，共谱创新华章

大皖新闻讯(xùn) 6月3日，由安徽省总工会主办、安徽广播电视台承办的“2025安徽工匠年度人物发布仪式”在合肥举行。现场揭晓(jiēxiǎo)10名年度人物名单，通过匠心情怀展示(zhǎnshì)全景呈现新时代(shídài)工匠群体在科技创新、产业升级(shēngjí)中的使命担当，传递“劳动最光荣、创造最伟大”的时代强音。

选树过程：广覆盖(guǎngfùgài)、高标准、严把关的工匠培育工程

本届安徽工匠培育选树(xuǎnshù)活动创下多项突破：全省1835人报名，其中个人自荐933人，较上届增长4倍，凸显职工参与热情。评选严格对标全国总工会大国工匠培育“五力”标准，经资格审查、专家评审、社会公示等(děng)(děng)程序，最终100名高技能(jìnéng)(gāojìnéng)人才脱颖而出。当选者平均年龄44岁，最小25岁，涵盖机械加工、光伏(guāngfú)储能、量子信息等多个领域，制造业占比50%，新质生产力领域占比超60%，体现(tǐxiàn)安徽产业升级方向。从学历看，本科以上63人，高级技师57人，既是(shì)高级技师又是高级工程师的(de)“双高型”人才17人，累计获得(huòdé)省级以上科技奖36项、专利超1000项，展现出“技能+创新”的复合实力。

此次评选出的10位年度人物来自安徽省汽车制造、航天科技、光伏储能、钢铁冶金、机械加工、工程建设等多个领域，都(dōu)是各自行业的翘楚。他们当中既有(yǒu)(jìyǒu)在世界技能大赛摘金的青年才俊，也有扎根乡村为民服务的“镶嵌状元”；既有在量子通信、新能源汽车等未来产业开疆拓土的创新先锋，也有让(ràng)濒危药材重焕生机的非遗传承人；既有提升“安徽智造”国际竞争力的技术领军人，也有在焊花飞溅中创造“毫米级”精度的基层(jīcéng)工匠。从生产车间到科研实验室，从城市工厂到田间地头，他们以“一辈子(yībèizi)办成一件事”的执着守初心(chūxīn)，用(yòng)“千万锤成一器”的韧劲铸非凡，在加快(jiākuài)建设现代化美好安徽的新征程上，谱写了新时代工匠精神的动人(dòngrén)篇章。

10位年度人物分别是，大众汽车（安徽）有限公司邢浩(xínghào)，安徽九州云箭航天技术有限公司胡志强，凤阳瞩日能源科技有限公司吴周军，国营芜湖机械厂唐凡，奇瑞汽车股份(gǔfèn)有限公司王存峰，马钢四钢轧总厂邬琼，安徽合力股份有限公司安稳(ānwěn)，中煤第三建设集团(jítuán)机电安装工程有限责任公司沈珠珠，九仙尊霍山(huòshān)石斛(shíhú)股份有限公司戴亚峰，泗县美欣装饰工程有限公司谢双磊。

现场直击：三大篇章解码工匠的(de)创新与坚守

发布仪式通过“破壁者”“至臻者”“传承者”三大篇章，串联起工匠群体的(de)奋斗图景。在“破壁者”环节，光伏行业专家吴周军分享自清洁涂层(túcéng)研发故事，其灵感源于家庭(jiātíng)光伏板清洁难题，经实验室数百次(shùbǎicì)试验，成功开发(kāifā)出具有“荷叶效应”的涂层材料。现场演示(yǎnshì)中，涂层样品经雨水冲刷后(hòu)污渍自动清除，1万平方米涂层光伏板年发电量可供800户家庭使用一个月(yígèyuè)，直观展现技术革新对产业效能的提升。大众汽车安徽有限公司邢浩则讲述了突破(tūpò)德国设备维保壁垒的经历，面对80万元/次的高额费用(fèiyòng)，他带领团队自主研发维修手册，累计节省成本超1000万元，企业以其命名车间道路，成为创新激励的缩影。

“至臻者”篇章聚焦精度与坚守。安徽九州云箭焊工(hàngōng)胡志强攻克商业航天异种材料焊接难题，突破熔点差异技术瓶颈，为液氧甲烷发动机10千米级飞行回收试验提供核心工艺保障，今年(nián)5月(yuè)团队再获海上回收试验成功，标志着安徽航天制造迈向(màixiàng)新高度。00后世界技能大赛冠军唐凡成为焦点，2024年他在法国里昂摘得(zhāidé)飞机维修项目金牌，实现中国该领域“零的突破”。谈及荣誉(róngyù)，他表示“走下领奖台，一切从零开始”，未来将致力于航空维修人才培养体系建设。中煤(méi)第三(dìsān)建设集团焊工沈珠珠以25年焊花为伴，以女性特有的稳定与细心(xìxīn)实现“毫米级”精度突破，用(yòng)热爱诠释“干一行、精一行”的职业信念。

省总工会：以(yǐ)匠心引领产业升级的安徽实践

安徽省(ānhuīshěng)总工会相关负责人表示，自2021年起，省总工会扎实(zhāshí)开展安徽工匠(gōngjiàng)培育工作，推动一大批工匠人才竞相涌现。本次活动进一步扩大了工匠品牌(pǐnpái)的社会影响力，未来将以工匠人才为引领，构建“大国工匠—省级工匠—市级(shìjí)工匠”梯度培养体系，力争(lìzhēng)到2035年可培养更多大国工匠和各级工匠人才为引领，带动一流产业技术工人队伍建设，为中国式现代化安徽篇章筑牢技能人才根基。

正如现场嘉宾所言：“每一次(yīcì)技艺突破都是匠心的淬炼，每一份坚守(jiānshǒu)传承都是时代的回响”。

大皖新闻见习记者(jìzhě) 尚雅婷